組み立て作業の楽しさプラス、
指導した後輩の成長に喜びを感じています。
指導した後輩の成長に喜びを感じています。
組立チーム 榎本 稚子
仕事内容を教えてください。
新しく入った新人さんに組立の基本を教えたり、新人と一緒に組立を行ったりしています。今は15名ぐらい面倒を見ていますね。入社から約2カ月は研修として、組立から箱詰めまでを覚えてもらいます。
ヒダンに入社して成長したことは?
物事について深く考えるようになりました。作業者のころは、どうやったら早く組み立てられるかを考えているだけでしたが、今は教育担当として、作業を伝えるむずかしさを実感しています。
仕事をする上で、心がけていることは?
新人の方には、小さなミスも会社全体の信用にもかかわるので、分かってもらえるまで根気よく伝える事を、心がけています。
やりがいを感じる時は?
昔からすごく組立作業が大好きでした。ヒダンに入ってからも手が早く、組立作業は得意でした。
今は教えた後輩と一緒に入ると、負けてしまうこともありますが、それがすごく嬉しいです。作業担当者がどんどん上達するのを見るのが今の楽しみです。
今は教えた後輩と一緒に入ると、負けてしまうこともありますが、それがすごく嬉しいです。作業担当者がどんどん上達するのを見るのが今の楽しみです。
入社希望される方へメッセージをお願いします。
ノルマもあるので大変だけど、個性的で楽しい職場です。作業は研修を2カ月、だいたい半年ぐらいで生産管理通りに出来るようになりますよ。